个人主动离职，是否应得到补偿？
嘉善律师
2025-03-30
主动离职是否有补偿需视情况。若因用人单位过错如拖欠工资导致离职，单位需补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定了此情形，不及时处理可能导致员工权益受损，影响劳动关系和谐。
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